経理・総務・人事部門の抱える課題を解決するために ●2021年3月号目次●3月のビジネスカレンダー●3月の事務ごよみ●新法令・通達解説●これからの法改正の動き●改正高年齢者雇用安定法のあらましと中小企業への影響を確認する●「請求書のデジタル化」で経理業務はこう変わる！●取引銀行を増やす際のアプローチと心得●キャッシュフローを見える化する「資金繰り表」のつくり方と活用法●経理担当者なら知っておきたい「Googleスプレッドシート」の利用法●連載 コロナ時代の資金繰り改善セミナー【3】●連載 なるほど納得 勘定科目【48】●テレワーク中の労務トラブルＱ＆Ａ●育児休業中の就労について 労務担当者が知っておきたいこと●全国から優秀な人材を獲得できる 「オンラインでの高卒採用」●2021年の中小企業の賃上げ相場を予測する●連載 担当者なら知っておきたい労務管理の落とし穴【3】●連載 中小企業がイチから始める在宅勤務の障がい者雇用【3】●連載 植木理恵のココロの休ませ方【20】●連載 労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる【27】●連載 これってハラスメント？【12】●自宅のWi-Fiが遅い！ そんなときに試したい3つの改善策●テレワーク中でも気分がアップ！「仕事がはかどる文房具」●2021年4月～6月の業務チェックリスト●会社のイメージアップに！「健康経営優良法人」認定制度を活用する●連載 安堂サオリの好かれる人になるための印象アップ術【3】●連載 最近の“危ない”商法【27】●ダイバーシティ・ワンポイント●世の中を読むデータ●机の上の小さな変革●花のある空間●読者プレゼント●企業実務記事総索引●企業実務付録（実務Series）目次●（付録） 1. 給与計算の全体像を理解しよう●（付録） 2. 全体の流れの理解と手当の構成●（付録） 3. 間違いのない時間外手当の計算方法●（付録） 4. 給与控除項目を理解する（社会保険編）●（付録） 5. 給与控除項目を理解する（税金編）●（付録） 6. 従業員の入社・退職時に必要な処理とは●（付録） 5. 絶対に間違えないチェックリストのつくり方
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