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自社でイノベーションを起こすって、一体どうすれば？オープン・イノベーション？ デザイン思考？そもそも、イノベーションってなんだっけ？いまやすべての業界、あらゆる組織の課題となったイノベーションについて、最前線の理論と知見を１冊にまとめました。対話形式でわかりやすく学べる、最新版イノベーションの教科書です。大好評の「組織のなやみ研究所」シリーズ第３弾。目次はじめに／プロローグ第１章 イノベーションを理解しよう １ 知っておきたい「イノベーションのジレンマ」 ２ 持続的イノベーションと破壊的イノベーション ３ 顧客の「ジョブ」を把握するには ４ イノベーション体質をつくる４要素 ５ 「ありたい姿」からブループリントを描く第2章 イノベーションの“5つの壁”を打ち破る １ イノベーションの壁(１) チームビルディング ２ イノベーションの壁(２) アイデアと現実のギャップ ３ イノベーションの壁(３) プロジェクトのオフィシャル化 ４ イノベーションの壁(４) 軌道修正できない ５ イノベーションの壁(５) サステイナブルな体制づくり第3章 イノベーションのヒントは外部にあり！ １ 画期的なアイデアが生まれない原因とは？ ２ オープンイノベーションと価値発掘フィールドワークショップ ３ オープンイノベーションを可能にする個の力 ～危機感と痛みあう覚悟～ ４ あなたの会社でもできる！ コア事業周辺でのフィールドワーク第4章 イノベーションを生み出す「デザイン思考」 １ 「過去」や「現在」に囚われてはいけない ２ 「デザイン思考」とは何か ３ イノベーションデザイン支援ツールエピローグ
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