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【特集】 出世・給料・人事の「新ルール」 大企業のエリート部門にいれば高待遇が約束される時代は、過ぎ去った。ビジネスパーソンの「出世と給料」が決まる仕組みはどう変わったのか。144職種の年収データから将来有望な職業を炙り出した。また、ダイヤモンド編集部の記者が主要企業のトップ人事を総力取材。企業の権力構造、経営課題を人事の視点から丸裸にする。門外不出のデータと独自取材により「出世・給料・人事の新法則」を導き出した。 ●目次●【ダイヤモンドレポート】 日本電産・永守会長が関社長を「解任」●Ｎｅｗｓ●ウォール・ストリート・ジャーナル発●政策マーケットラボ●Ｄａｔａ●【特集】 出世・給料・人事の「新ルール」●カラダご医見番 ライフスタイル編●【特集2】 最強の小学校低学年の教育●大人のための最先端理科●ＧＯＬＦ 深堀圭一郎のゴルフIQを高めよう！●Key Wordで世界を読む 牧野洋●新日本酒紀行●Ｂｏｏｋ Ｒｅｖｉｅｗｓ●後藤謙次 永田町ライヴ！●From Readers From Editors●世界遺産を撮る
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